تعلن شركة تاليس (Thales) عن توفر فرصة متدرب في استقطاب المواهب ضمن برنامج تمهير (Talent Acquisition Intern – Tamheer Program) في الرياض، برقم R0326371. يدرج الإعلان الفرصة بدوام كامل في قسم الموارد البشرية.
عن الفرصة
يدعم المتدرب فريق استقطاب المواهب في أعمال البحث عن المرشحين والمهام الإدارية والتشغيلية اليومية. يرتبط الدور بتحسين تجربة المرشحين وتنظيم تدفق طلبات التوظيف وفق احتياجات فريق استقطاب المواهب، بالتعاون مع فرق البحث عن المواهب وشركاء الاستقطاب.
المهام والمسؤوليات
- مساندة شريك استقطاب المواهب في الأعمال اليومية الخاصة بالبحث عن المرشحين والإدارة والتشغيل.
- التعاون مع مجتمع فرق البحث عن المواهب وشركاء استقطاب المواهب.
- دعم تجربة المرشحين وتوافق طلبات التوظيف مع احتياجات الاستقطاب المحددة مسبقًا.
- المساهمة في فهم سوق المواهب الخارجي وخصائصه.
- الالتزام بسياسات الصحة والسلامة والبيئة والأنظمة المحلية، واستخدام معدات السلامة عند الحاجة.
- دعم ترشيد المياه والطاقة وتقليل النفايات وإعادة التدوير في بيئة العمل.
المؤهلات والمهارات
- يذكر المصدر المؤهل بالنص: Undergraduate in HR، أي دراسة المرحلة الجامعية في الموارد البشرية. ولا يوضح الإعلان اشتراط إتمام التخرج.
- حقل متطلبات الخبرة في الإعلان: NA؛ ولا يحدد عدد سنوات خبرة مطلوبة.
- مهارات تواصل جيدة.
- القدرة على التنظيم والعمل ضمن فريق.
تفاصيل مهمة
الموقع: الرياض، السعودية. اسم البرنامج في الإعلان: تمهير، ونوع الدوام: كامل. لا يوضح المصدر مدة التدريب أو المكافأة أو تفاصيل أهلية برنامج تمهير، ولا يذكر موعدًا نهائيًا للتقديم؛ تُراجع هذه التفاصيل في بوابة الشركة أثناء التقديم.
طريقة التقديم
عبر صفحة الفرصة الرسمية ثم الضغط على Apply Now. تفتح بوابة الشركة نموذجًا مطابقًا لاسم الفرصة ورقمها، يبدأ ببيانات المتقدم والسيرة الذاتية.
