تعلن شركة القدية للاستثمار عبر بوابة التوظيف الرسمية عن وظيفة مدير أول الاستراتيجية والحوكمة (Senior Manager – Strategy and Governance) ضمن قسم التسويق في الرياض. الدوام في الموقع.
نبذة عن الدور: دعم تطوير الأولويات الاستراتيجية في قطاع التسويق وحوكمتها وتنفيذها، والعمل مع قيادة التسويق والجهات المعنية لتحويل التوجه الاستراتيجي إلى أولويات ومبادرات وأطر حوكمة ونتائج قابلة للقياس، وتعزيز التخطيط الاستراتيجي وإدارة الأداء واتخاذ القرار والمساءلة.
المهام والمسؤولية:
الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي
– قيادة تطوير الأولويات والأهداف والخطط متعددة السنوات للتسويق وتحسينها.
– تحويل الأهداف الاستراتيجية إلى مبادرات وخرائط طريق ونتائج قابلة للقياس.
– ضمان التوافق بين أولويات التسويق واستراتيجية الشركة وأهدافها العامة.
– دعم القيادة في تقييم الأولويات والفرص والمفاضلات وقرارات الأعمال الرئيسية.
– قيادة التقييمات الاستراتيجية والمقارنات المرجعية والتحليل لدعم التخطيط المستقبلي، ودعم إعداد المبادرات ودراسات الجدوى.
حوكمة الاستراتيجية
– وضع أطر حوكمة تدعم تنفيذ الاستراتيجية في التسويق والحفاظ عليها.
– إنشاء دورات تخطيط ومنتديات لاتخاذ القرار وآليات للمساءلة وهياكل للتقارير.
– تحديد معايير الحوكمة وضمان اتساق التخطيط الاستراتيجي والتقارير.
– تيسير منتديات الحوكمة ومراجعات القيادة وتوثيق القرارات والإجراءات والمسؤوليات ومتابعتها.
– متابعة الالتزام بعمليات الحوكمة المعتمدة وتحديد فرص تحسين أساليب العمل.
إدارة الأداء وتنفيذ الاستراتيجية
– وضع أطر إدارة الأداء والإشراف عليها، وتشمل مؤشرات الأداء وOKRs وبطاقات الأداء.
– متابعة التقدم نحو الأهداف الاستراتيجية والمبادرات الرئيسية.
– إعداد لوحات متابعة تنفيذية وتقارير أداء توضح التقدم والمخاطر والتبعيات والمجالات التي تحتاج تدخلاً.
– قيادة مراجعات الأداء الدورية والتوصية بالإجراءات التصحيحية، وتوزيع الأهداف الاستراتيجية على الوظائف والفرق.
الشراكة مع القيادة وأصحاب المصلحة
– العمل كشريك استراتيجي لقيادة التسويق في الاستراتيجية والحوكمة والأداء والتنفيذ.
– الشراكة مع وظائف التسويق والفرق المعنية في الشركة لتحقيق التوافق حول الأولويات.
– إعداد عروض تنفيذية وتوصيات استراتيجية وتحديثات أداء عالية الجودة، وتيسير جلسات العمل مع كبار أصحاب المصلحة.
التحسين المستمر
– تحديد فرص تطوير ممارسات التخطيط الاستراتيجي والحوكمة وإدارة الأداء في التسويق.
– استحداث أطر ومنهجيات وقوالب وأدوات تحسّن فعالية التخطيط والتنفيذ.
– تعزيز المساءلة والشفافية واتخاذ القرار المبني على البيانات، ودعم بناء القدرات وتبني أفضل ممارسات الاستراتيجية والحوكمة.
المؤهلات والخبرات المطلوبة:
– درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الاستراتيجية أو التسويق أو الاقتصاد أو المالية أو الإدارة أو مجال ذي صلة، وتفضل شهادة الماجستير أو ماجستير إدارة الأعمال.
– خبرة 7 سنوات فأكثر في الاستراتيجية أو التخطيط الاستراتيجي أو الحوكمة أو إدارة الأداء أو الاستشارات الإدارية أو التحول أو مجال ذي صلة.
– خبرة مثبتة في وضع وتنفيذ الاستراتيجيات والخطط الاستراتيجية وأطر الحوكمة وإدارة الأداء.
– خبرة قوية في تنفيذ الاستراتيجية وإدارة مؤشرات الأداء وOKRs والتقارير التنفيذية وتخطيط الأعمال.
– قدرة مثبتة على تحويل الأولويات الاستراتيجية المعقدة إلى خطط عملية ومبادرات قابلة للقياس.
– قدرات تحليلية قوية وحل المشكلات بشكل منظم.
– مهارات ممتازة في التواصل التنفيذي والعرض ورواية القصة.
– مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة والتأثير، مع خبرة في العمل مع القيادات العليا.
المزايا: باقة رواتب ومزايا شاملة.
تفاصيل الإعلان:
– الشركة: القدية للاستثمار.
– المدينة: الرياض.
– القسم: التسويق.
– تاريخ الإعلان: 10 نوفمبر 2026.
– الوظيفة متاحة حالياً على البوابة الرسمية (تم التحقق في 13 نوفمبر 2026).
– التقديم عبر البوابة الرسمية: اضغط هنا للتقديم
